Микроменеджмент

Микроменеджмент (анг. Micromanagement) — стиль управления, отличающийся особым контролем за выполнением задач сотрудником. Обычно этот термин применяется в уничижительном смысле и подразумевает отсутствие у менеджера хороших навыков управления.

Микроменеджмент не относится к методам, над которыми работают теоретики управленческой мысли, но зато широко применяется практиками-управленцами.
Давайте рассмотрим положительные и отрицательные стороны Микроменеджмента.

Положительные.

Микроменеджмент может применяться:
1. В случае угрозы выполнению задачи. Например, если исполнитель не укладывается в сроки или выполняет задачу с ненадлежащим качеством. В этих примерах, дополнительное внимание со стороны руководителя является более желательным, чем передача выполнения задачи другому сотруднику, так как это может существенно подорвать веру работника в свои силы.
2. В случае постоянно меняющихся условий, которые существенно влияют на результат.
3. Для руководства сотрудником, который только что приступил к исполнению новых обязанностей или занял новую должность. В этом случае необходимо вовремя изменить стиль управления, как только сотрудник сможет выполнять обязанности самостоятельно.
3. В случае, если самому менеджеру необходимо более подробно понять суть того или иного процесса.

Отрицательные.
1. Вмешательство менеджера в работу более квалифицированного специалиста, чем он сам.
2. Сознательное использование Микроменеджмента для создания таких условий для неугодного сотрудника, при которых он покинет подразделение или компанию.

Реклама

Добавить комментарий

Please log in using one of these methods to post your comment:

Логотип WordPress.com

Для комментария используется ваша учётная запись WordPress.com. Выход / Изменить )

Фотография Twitter

Для комментария используется ваша учётная запись Twitter. Выход / Изменить )

Фотография Facebook

Для комментария используется ваша учётная запись Facebook. Выход / Изменить )

Google+ photo

Для комментария используется ваша учётная запись Google+. Выход / Изменить )

Connecting to %s